噴膜抑塵項目研發的“帶頭人”

——鞍山冶金集團首屆“五大典型”冶金工匠 劉勐

 

劉勐同志，1970年出生，現擔任遼寧雙鞍集團新科工業有限公司設備副經理，劉勐同志熱愛黨、熱愛祖國，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深刻領悟“兩個確立”決定性意義，做到“兩個維護”。能夠模范遵守國家各項法律法規和企業各項規章制度，自覺踐行社會核心價值觀，品行端正，沒有違法違規行為，沒有失信記錄。具有良好的職業道德、個人品德，具有較強的誠信素養、敬業精神，奉獻精神擔當精神和責任意識。

2018年初，機裝福利廠（2020年12月后更名為遼寧雙鞍集團新科工業有限公司）集全廠之力，以劉勐職工創新工作室為主，通過多年來對防凍液、固塵劑項目積累的豐富經驗，根據鞍鋼鐵運公司運輸過程中，物料飄刮造成空氣污染、物料流失的現象，集體研發新項目車皮噴膜抑塵，經過數十次試驗，由原來每車裝50噸物料，用上車皮噴膜后，增加到每車可裝60噸，加速車皮周轉速度，防止物料流失、節約成本達到鞍鋼環保要求。2018年10月正式與鞍鋼鐵運公司簽訂噴灑作業合同，平均每年可為企業實現收入240萬元。

受疫情影響，2020年3月企業才開始正式復工，4月在創新工作室主任劉勐同志的帶領下，創新工作室的同志們，把冬季噴灑用的高壓清洗泵做好修理，維護，共修理冬季噴灑作業用高壓清洗泵40余臺，修理灑水車后炮、高壓泵可為企業節約修理費用3萬元。實現設備完好率90%以上。

2021年4月創新工作室主任劉勐結合實際情況制定出創新工業園區具體實施方案，創新工作室員工加班加點，自行設計安裝作業平臺，計劃更改噴灑設備，更改成隱形管道，既美觀又安全，解決原有平臺冬季結冰，樓梯老舊不穩等安全隱患的發生，實現安全生產，減少原材料損耗，增加了冬季車皮噴膜活源，提高了噴灑份額，為此，增加冬季噴灑可為企業增加收入近9萬元。不穩等安全隱患的發生，實現安全生產，減少原材料損耗，增加了冬季車皮噴膜活源，提高了噴灑份額，為此，增加冬季噴灑可為企業增加收入近9萬元。

2022年7月，經過劉勐職工創新工作室改造，繼續升級改造將原來人工噴膜作業改為自動化噴灑操作室作業，僅此一項一年可為企業節約人工成本9.6萬元，消除冬季人員室外上下作業平臺的危險，通過近一年的實施改進，噴灑效果有保障，得到鞍鋼鐵運公司和鞍鋼相關部門的一致好評，為鞍鋼環保做出貢獻。

2023年3月初領導班子開會決定，基于安全考慮由原來自行制作的活動房改建為水泥混凝土結構活動房。創新工作室的同志們在劉勐同志帶領下，于5月初對混凝土簡易活動房實施整體裝修改造，先行安裝鋼結構底座，從地板鋪設到電路布線到屋頂刷防水層，加班加點，提前搶在雨季到來前交付完成，并于6月29日實現鲅魚圈現場吊裝成功。該活動房既符合消防環保要求，又結實、美觀，耐用延長使用壽命近15年。

2023年7月將此項自動化噴灑，廣泛應用于近礦關寶山冬季防凍液噴灑作業，既節省了人工費用又保證噴灑質量，技術創新再次應用于生產中，將收到良好的經濟效益和社會效益。2023年2023年7月份下旬，前期在鞍山近礦關寶山試驗成功后，經過10余天鲅魚圈港口實地考察，準備在營口鲅魚圈港完成自動化噴灑設備的安裝調試。經過公司班子會決定由劉勐同志主要負責該項目的實施對接。他不辭辛苦，親自前往營口鲅魚圈港進會調試對接設備，初戰告捷，2023年9月，他和創新工作室團隊將在廠家指導下，在鲅魚圈港全面上自噴灑生產線，屆時將成為原手工噴灑作業現代化企業邁進歷史性跨越，他多年來用心做好工作中的每一件事，成為企業“技術大拿”，他還毫無保留地手把手帶出了3個徒弟，徒弟們現在均成為一線生產骨干，他以廠為家，以苦為樂，吃苦耐勞，沖在生產第一線，冬季負責近態礦兩個作業區噴灑作業，常常以身作則與同志們夜以繼日奮戰在噴灑作業第一線，為企業發展做出了重要貢獻。

鑒于劉勐同志的突出表現，他在2024年4月榮獲了鞍山冶金工業集團首屆“五大典型”冶金工匠的榮譽稱號。

 

                                                                                             雙鞍集團黨委宣傳部供稿